Ông Nguyễn Bá Dương xin lỗi vì mâu thuẫn nội bộ Coteccons

Chiều 30/6, khi đại hội cổ đông Công ty TNHH Xây dựng Coteccons diễn ra, mâu thuẫn giữa ban điều hành và cổ đông lớn kéo dài gần một tháng. Mở đầu cuộc họp, Chủ tịch Ruan Bayang, người vừa chấp nhận yêu cầu từ chức của một số lượng lớn cổ đông, đã dành gần 10 phút để chia sẻ.

Ông Du Yang đã xem xét lại quá trình phát triển qua 3 giai đoạn, tình hình kinh doanh của Coteccons phụ thuộc nhiều vào chu kỳ bất động sản. Sau khi đạt đến đỉnh cao vào năm 2017, công ty bắt đầu chững lại, gây ra nhiều vấn đề và thậm chí không hoàn thành kế hoạch năm ngoái.

“Vị trí địa lý, khác biệt văn hóa và khác biệt quan điểm, các cổ đông lớn và ban lãnh đạo của các hội đồng quản trị khác nhau đã làm việc chăm chỉ. Nguồn gốc của những bất ổn gần đây”, Coteccons, người đứng đầu tập đoàn cho biết. Và xin lỗi các cổ đông. Trong bài phát biểu sau đó, khi hiệu quả kinh doanh sụt giảm mạnh trong những năm gần đây, ông cũng gửi lời xin lỗi đến nhiều người hơn.

Ông Nguyễn Bá Dương đã 2 lần xin lỗi cổ đông tại đại hội thường niên chiều 30/6. Ảnh: Quỳnh Trân – Tuy nhiên, ông Dương khẳng định không có công ty nào trong ngành có lợi nhuận như Coteccons. Doanh thu và lợi nhuận trước thuế năm ngoái lần lượt là 23,730 tỷ đồng và 890 tỷ đồng. Vị trí của Coteccons tại dự án vẫn là số một và được duy trì trong khoảng chục năm trở lại đây.

Ông Dương cho biết sau khi xảy ra tranh chấp nội bộ, ban lãnh đạo và các cổ đông lớn đã ngồi lại để chia cổ phần. Hội đồng quản trị tiếp theo sẽ bầu ra hai thành viên khác là Kusto và The 8th để có cùng tiếng nói. Các thành viên sẽ chọn thêm một số chuyên gia để bày tỏ ý kiến ​​và phản biện của họ để khởi động lại hoạt động kinh doanh.

“Chúng tôi rất muốn rõ ràng, minh bạch. Tự mình chứng minh sự trong sạch thì rất khó”, ông Dương chỉ rõ. Cả hai từ tiếng Anh đều coi các nhóm cổ đông nước ngoài cùng một lúc.

Khác với sự căng thẳng thể hiện tại cuộc họp thường niên. Vài năm trở lại đây và những diễn biến gần đây, đại diện nhóm cổ đông lớn đều tìm đến Dương và ban lãnh đạo cũ.

Ông Bolat Duisenov, đại diện của Tập đoàn Cổ đông Kusto, nói rằng tài liệu được sử dụng để buộc tội một số thành viên hội đồng quản trị về xung đột lợi ích chỉ nhằm mục đích quản trị minh bạch. Ông khẳng định trên thị trường không có tin đồn Kusto muốn thâu tóm Coteccons.

Ông Bolat Duisenov đại diện cho nhóm cổ đông Kusto. Hình: Quỳnh Trân.

Ông Bolat cho biết: “Chúng tôi không muốn can thiệp sâu mà chỉ cần đưa ra các thông lệ quốc tế về quản trị tốt nhất vào Coteccons.” Đồng thời, đại diện chủ đầu tư Công ty TNHH MTV Thương mại và Đầu tư Thành Công, người nắm giữ 14,5% vốn cổ phần. Anh Ngô Thanh Tùng khẳng định tập đoàn sẽ tiếp tục trân trọng những người đóng góp cho sự phát triển. Bởi Coteccons. Đổng Kiến Hoa cho rằng sự khác biệt về quan điểm trong những năm gần đây nên được xem là tiền đề để phát triển chứ không phải là bước ngoặt dẫn đến xung đột.

Coteccons đặt kế hoạch doanh thu và lợi nhuận hợp nhất cho năm nay lần lượt đạt 16 nghìn tỷ đồng và 600 tỷ đồng, giảm lần lượt 32% và 15% so với cùng kỳ năm trước.

Ban lãnh đạo, rất khó để duy trì tốc độ tăng trưởng kép hàng năm từ 30 – 40% trong giai đoạn cao điểm của năm 2017-2018. Công ty đã nhận các dự án lớn tại Hà Nội, TP HCM, Hải Phòng, Quảng Ninh … nhưng doanh số bán ra chưa đạt như kỳ vọng. Do năm ngoái tắc nghẽn giao thông hợp pháp, nguồn việc làm trở nên khan hiếm, nhưng nay bệnh tật đã ảnh hưởng nặng nề nên cạnh tranh rất gay gắt. Đồng thời, công ty chỉ phù hợp với các công ty lớn và đặc biệt khó khăn, không thể nhận các dự án dưới 500 tỷ đồng. – Ông Dương nói: “Chúng tôi phải thay đổi chiến lược. Lợi nhuận sẽ đến từ xây lắp, các bộ phận khác sẽ tạo ra 50% lợi nhuận”. Ông Dương nói và cho biết thêm, sau khi nhân viên mới tham gia vào ban giám đốc, tầm nhìn và năng lực sẽ được nâng cao. Chấp nhận các dự án lớn đã bị từ chối trước đó.

Leave a Comment

Your email address will not be published.